Ausbildung

Das Thema Ausbildung ist heute wichtiger denn je. In Zeiten des ausgeprägten Fachkräftemangels legt eine gute Ausbildung den Grundstein für ein funktionierendes Recruiting, ist einer der Eckpfeiler für ein positiv besetztes Employer Branding und sorgt für qualifizierten Nachwuchs. Viele Unternehmen und Verwaltungen klagen über einen Mangel an geeigneten Auszubildenden. Diesem kann durch eine zielgruppengerechte und moderne Ausbildung entgegengewirkt werden. Denn dies dringt auch nach außen und erzeugt eine positive Sogwirkung. 

© Maksim Šmeljov/Fotolia.com
© Maksim Šmeljov/Fotolia.com

Für die Generation der Auszubildenden ist eine ausgeprägte Partizipation und eine erkennbare Sinnhaftigkeit der Tätigkeiten äußerst wichtig. Das setzt voraus, dass die Ausbilder die Bedarfe der jungen Leute kennen und diese in den Rahmenplänen und Tätigkeiten Berücksichtigung finden. 

 

Wir unterstützen sowohl die Ausbilder, als selbstverständlich auch die Auszubildenden, mit zielgruppenspezifischen und immer an die aktuellen Herausforderungen der Arbeitswelt angepassten Maßnahmen. Die Spanne unserer Angebote reicht hier vom Onboarding der Auszubildenden, über Teamentwicklungen bis hin zur Unterstützung bei der Prüfungsvorbereitung. 

Bei den Ausbildern sind unsere Kernthemen die Sensibilisierung für eine zielgruppengerechte Arbeit mit den Auszubildenden sowie die Vermittlung einer modernen Methodik und Didaktik für die jungen Menschen. 

 

Auszubildende sind zumeist junge Menschen. Wir unterstützen Sie dabei, dass Ihre Ausbildungsangebote ebenso jung und up to date bleiben.